周总在会议上作出工作总结及计划发言。赤几公司/图
12月25日，万蓬集团赤几公司在公司内部召开年度工作会议，会议由集团赤几公司经理王义喜主持，全体赤几公司员工参加此次会议，集团总经理周耀光在会上作出工作总结及计划，并鼓励全体员工在新的一年中总结经验，继往开来，再接再厉，全力奋进。
全体赤几员工在会议上认真聆听内容。赤几公司/图
会上，集团周总首先祝全体员工“圣诞节与元旦节”双节快乐，身体健康，事事平安。之后，周总与全体员工分享公司的创业历程，和员工讲述公司从创建初期发展到现阶段所积累的雄厚实力，各项业务发展情况等内容。对2017年赤几公司原木采伐工作进行总结，对2018年新一年的工作进行详细的计划。
原木采伐后进行装车。赤几公司/图
万蓬从最初在加蓬从事原木采伐贸易，2008年成立安哥拉公司，大力发展水泥贸易，凭借着多年在非洲的业务经验，万蓬安哥拉公司仅用6个月的时间使公司水泥销售量赶超当地全部水泥公司的销售量。为全力拓展业务，公司领导运筹帷幄，陆续开发适合开展业务的国家，经过多年的发展与经营，目前公司在非洲、中美洲及大洋洲共15个国家已开展业务，公司整体实力有目共睹。
周总与赤几公司其他领导强调工作重点。赤几公司/图
周总表示，能实现公司各项业务的顺利开展与运行离不开集团全体员工的辛劳付出，在原木采伐业务上，公司从林地直接采伐原木，到大型专业车辆设备进行装车，再到专业化物流运输，实现国内外“一条龙”无缝对接的运营模式，集团公司剑锋所指，所向披靡。公司的超强竞争力离不开每个岗位员工的大力付出与奉献，感谢国外员工日夜独处异国他乡为公司尽自己的一份力，感谢国内员工做好完善的后勤保障工作，让业务开展后顾无忧。
大批优质原木采伐后在堆场等待运输。赤几公司/图
“公司的业务发展需要与员工管理工作相辅相成，业务上快速发展需要全体员工在个人工作岗位上的尽善尽美来支持，这样才能保障公司整体稳步向前，如赤几公司部分修路队员工没有做好本职工作，道路排水工作没做好、路上石子尖锐路边树木不整直接影响了整体路况，严重影响公司生产；部分车辆修理工技术不过硬，在公司人员不够的情况下更要努力钻研修理技术，定时加强技能培训与学习，为公司的车辆做好维护与保养工作。”周总严厉指出工作中的问题。
全体员工会议进行中。赤几公司/图
赤几公司由于人员数量较多，很多中国员工在工作中想浑水摸鱼、不劳而获，这样直接影响了赤几公司的生产工作，现已将有问题的员工进行严厉的批评与教育。以后再发现类似情况必须进行重罚，情况严重的员工直接辞退回国，希望大家把握好工作机会，天上不可能掉馅饼，对于影响赤几公司生产，拖大家后腿且辜负公司希望的员工决不姑息。
多辆车辆在堆场进行运输工作。赤几公司/图
周总语重心长的和全体员工说到，“在国外工作人员有限，需要每位员工都有团队精神，把一小股劲扭成一大股劲，工作中团结互助，生活中互相照应与关心，工作做得出色，这样大家都能在公司得到丰厚的回报，公司也会给大家各方面的福利，目前公司处于业务快速发展期，大家在亲友中推荐的优秀人才也会优先考虑，形成员工对公司的强烈归属感”。
最后，周总代表公司向全体国内外员工拜个早年，祝愿大家工作顺利，新年快乐，新的一年大家一起撸起袖子加油干！
